加入收藏·设为首页
首页首页 / 媒体:95后蓝领日均工作近10小时,九成以上面临多重压力_eurseman.bzqczd.com / 内容

媒体:95后蓝领日均工作近10小时,九成以上面临多重压力

作者:尹力|时间:2017-07-28 23:29|来源:eurseman.bzqczd.com资讯网|评论数:|字号:[小] [大]
核心提示:媒体:95后蓝领日均工作近10小时,九成以上面临多重压力

(原标题:媒体:95后蓝领日均工作近10小时,九成以上面临多重压力)

扬子晚报9月17日消息,9月16日晚11点,在南京一家策划公司打工的刘鹏(化名)还在公司电脑上推敲一场9月19日即将举行的婚礼的最终场地设计。在中秋小长假里加班的刘鹏不是一个人在战斗,赶集网与数字100市场调研公司刚刚发布的《95后新蓝领现状报告》显示,包括南京、苏州、无锡等在内的全国36个一、二级城市、38个新蓝领职业中,中秋小长假期间,记者对这些城市最辛勤的“工蚁“们进行了近身调查。报告显示,华东和华中地区的95后新蓝领们喜欢去的城市前十中,南京分别位于第四和第九。这些95后新蓝领外出打工时,会优选离家近的大城市,多数会选择本省的省会城市,其次是紧邻一线城市或其他大城市。95后新蓝领找工作也是蛮拼的,网络招聘、熟人介绍、人才市场招聘等是最主要的就业途径,在一、二线城市中,95后新蓝领通过网络招聘实现就业者占比超过九成,而在三、四线城市,熟人介绍实现就业者比例更高。1996年出生的小李老家安徽马鞍山,高中一毕业,他就毫不犹豫地跟着邻居到南京成为一名快递小哥。小李告诉记者:“村里的年轻人几乎都在南京工作,爸妈特别想让我在南京买房,落户。”小李目前和几个老乡一起住在快递点老板租的房子里。这几年南京房价迅速上涨,小李心里清楚,凭自己工资要在南京买房非常困难,但他还是非常乐观:“起码我现在已经在南京生活了,现在趁年轻多吃点苦,钱肯定会越挣越多,在父母帮助下,买房还是有希望的。”赶集网调查数据显示,他们平均每天工作9.4小时,加班更是家常便饭,仅有不到20%的人工作时间在8小时以内。另外调查还发现,仅10.7%的95后新蓝领每周能休息2天,而36.5%的新蓝领每月只有1至4天的休息时间,另外有3.8%表示除了工作,基本没有双休。平均下来这些城市“工蚁”们每月休息仅3.7天。在工作强度较大的前十类职业中,司机、切配工、快递员、按摩技师及房产经纪人等排名居前。听说中秋节加班工资翻倍,小李主动要求中秋节加班。他告诉记者,这个小长假,跟他一样外地来打工的小伙伴们,七成都在加班。小李平均每天工作超过11小时,但工资却并没有传说中的“月入过万”。工资按派件数量计算,小李目前一个月工资3000-4000元。除了家里有事需要请假,小李不是在送快递,就是在去送快递的路上。然而,对于加班和高强度的工作,52.7%的新蓝领相信“付出总有回报”,并且希望通过不断的历练,让自己快速成长,不仅是多挣加班费,更多的是累积工作经验。相对于工作强度而言,新蓝领的收入整体较低,一线城市平均每月收入在三到四千元间,二线城市仅为两到三千元。但从调查数据来看,不同职业的收入水平及福利待遇存在着明显差异,如卖场店长的月收入平均可达5500元左右,而切配工只能拿到1500元左右。显然,收入水平及待遇与职位的要求、能力成正比。总体来说,秘书、保安、卖场店长/经理是新蓝领职业中收入水平最高,待遇最全面的,而职业技能要求低的切配工、收银员的收入也是最低的。数据显示,10项基础福利待遇中,新蓝领拥有最多的为加班费,达到45.9%,但也只有30.2%的新蓝领享受到基础的社保待遇。调查还发现,95后新蓝领对工作的满意度普遍较低,最不满意的方面是工作没挑战,上升空间小,这也成为了他们跳槽频繁的主要原因。在记者的采访中,不少95后新蓝领表示,他们可以接受薪资低、工作累,可以承受来自竞争、经济以及心理的多重压力,但不能忍受没有前景、没有锻炼机会的工作。20岁的史岩职高毕业后应聘到一家美容院,现在已经是中级技师。早上九点上班,晚上8点半下班,每星期只能休假一天,三年来,史岩已经习惯了这样的生活。“刚开始当学徒每天只有50元补助,去年开始熟客多了,工资才涨到近4000。”谈起竞争压力,史岩表示,每年都有很多小姑娘到美容院应聘,老员工干不好随时可能被开除。95后新蓝领面临多重压力,经济压力及心理压力是主要的压力来源。调查发现,仅4.1%的新蓝领表示没有压力;没有压力的新蓝领人群中,80%在二线城市,他们平均月薪在3千至4千,且自我感觉目前工作算稳定、轻松。面临的压力与职业有直接相关,其中按摩技师的压力类型数量最多,平均面临2.8个,最突出的是竞争压力、经济压力及心理压力。而施工安全员等职业面临的压力相对较少,他们进入这一行后工作就较为稳定,目前主要面临的是经济压力。对于21岁的张琦来说,找到一份新工作好像挺容易。张琦老家徐州,去年8月份应聘到无锡一家公司做金融产品销售,至今已经干了一年,是他5年来做的时间最长的一份工作。“我上了一年职高就退了学找工作,5年来换过多少次工作我自己也不记清。”张琦告诉记者,目前这份工作,他也不确定能坚持多久。大数据显示,95后新蓝领平均3.4个月换一次工作,男性跳槽更频繁。换工作频率是“越年轻越折腾”,20岁以下的新蓝领中有18.3%表示3个月内就会换一次工作,而20岁及以上的这一比例是10.3%。从工作性质看,职业门槛越低,跳槽越频繁;偏技能技术类的新蓝领工作相对比较稳定,如会计出纳、采购人员等。总体来看,95后新蓝领跳槽时重点考虑上升空间,占比高达55.0%,重视锻炼机会的也有接近四成人,其次才是收入及福利待遇。快递员小李希望几年以后攒够钱,在南京承包一个快递点自己当小老板,然后买房成家;美容院工作的史岩希望拿到高级技师证书后,回老家自己开一家小美容店,再也不用为别人打工;而张琦则希望彻底摆脱工人生活,在无锡进入一家正规公司成为坐办公室的上班族。大数据统计显示,95后新蓝领对现在工作的满意度不高,其中58.6%的都不是自己的理想职业,而在偏沟通服务类工作的新蓝领中,这一比例达到72.5%,主要由于工作没有上升空间,多数属于重复性劳动、缺乏挑战。95后对新蓝领职业的信心度也偏低,仅6.1分(10分表示非常有信心);其中从事门槛低、重复性劳动多的新蓝领对职业未来发展的信心尤其低,相比而言,保险经纪人的信心度最高,为8.2分。不过调查显示,95后新蓝领创业意愿强,占比47.1%,其次是从事白领/高级白领或当自由职业者,分别占比21.0%、17.8%;调查发现,男性更向往创业,而女性希望成为白领的比例明显高于男性。95后新蓝领的“城市生活”并不易,同时面临住房压力及经济压力。租房族中53.8%会选择合租,另外更有3.8%选择租住地下室;而不需租房的多半是和父母同住或单位提供员工宿舍。除了房租外,这些新蓝领们平均每月花费1392元,其中一线城市中以北京的消费最高,达1730元,而二线城市中南京的最高,仅次于北上广深四城市;消费最低的为太原,仅732元。总体来看,95后新蓝领目前每月存款较少,在大城市生活面临的经济压力大;其中每月存款额在1000元及以下的95后新蓝领,占44.8%,每月能存3000元以上的不足10%。但相对于白领的提前消费理念,每月月光或不够花的现象,蓝领的消费观念比较踏实、保守。调查还发现,一、二线城市的95后新蓝领平均每月能剩的存款差异并不大;虽然一线城市的收入相对较高,但同时消费水平也较高,因此在大城市里工作的95后新蓝领面临的经济压力也可想而知。(本文原标题为《95后蓝领平均每天工作9.4小时,据说中秋南京快递小哥七成在加班:首份95后新蓝领现状报告解密城市“工蚁”》)

(原标题:媒体:95后蓝领日均工作近10小时,九成以上面临多重压力)


  • 支持

  • 高兴

  • 震惊

  • 愤怒

  • 无聊

  • 无奈

  • 谎言

  • 枪稿

  • 不解

  • 标题党
责任编辑:影

网友评论

本周排行

图片新闻

焦点关注